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极限生涯 目的必达 | 太阳成集团tyc122cc集团召开2025年度预算聚会并签署目的责任状
浏览次数：|宣布时间：2025-04-08
△聚会现场
刘载望董事长在会上就2025年目的责任及生长战略安排揭晓了主要讲话 ，围绕“清欠攻坚、整风肃纪、降本增效、外洋包管”四大焦点战略 ，系统安排整年重点事情 。他强调：
△集团董事长刘载望
清欠筑基：守牢清静底线 ，包管生长基本 。刘董事长强调 ，目今外部情形重大严肃 ，企业生涯压力加剧 ，清欠事情直接关系到资金链清静和员工、相助同伴的亲自利益 ，是包管企业稳健运营的“生命线” ，必需作为年度焦点使命狠抓落实 。他要谴责集团强化责恣意识 ，各单位认真人要扛起主体责任 ，紧抓结算和专项盯控 ，通过责任状剖析目的 ，明确执行战略 ，确保资金有用回笼 。
整风肃纪：刀刃向内抓作风 ，铸造铁军步队 。组织纪律和作风建设是公司基业长青、稳健生长的基本包管 。2025年全集团要继续以刀刃向内的勇气推进作风建设 ，对审计发明的问题要实时整改 ，各级治理者要强化主体责任 ，勇于继续 ，敢于亮剑 ，对违纪行为接纳零容忍 ，建设刚性的“红绿灯”监视及约束机制 ，同时起劲推广优异的治理模式 ，提升组织纪律 。要严肃攻击“灯下黑”的征象 ，能力越强、业绩越好 ，越要“沐浴出汗” ，打造一支风清气正的太阳成集团tyc122cc铁军 。
本钱管控：向治理要效益 ，以立异提效率 。刘董事长着重指出 ，在行业竞争日益强烈确当下 ，缺乏本钱优势便意味着损失竞争力 。本钱管控绝非纯粹的压缩开支 ，而是要以治理立异与手艺突破双轮驱动 ，从设计研发、招采到生产施工全链条重塑本钱优势 。为此 ，刘董事长招呼全集团掀起一场“倾覆式本钱革命” 。要求各单位认真人须牵头建设穿透式对标系统 ，通过动态比照行业标杆与历史最优数据 ，在供应链深度协同、工艺消耗管控等要害环节开发“降本试验田” ，并配套弹性激励机制 。特殊是治理层 ，要下沉营业前端 ，在幕墙单位化加工、内装�？榛爸玫攘煊虼蛟炜筛粗频慕当狙� ，以“刀刃向内”的刷新气概气派铸造太阳成集团tyc122cc独吞的本钱竞争力护城河 。
出海突破：抢抓全球机缘 ，打造第二增添极 。目今 ，外洋市场正展现出亘古未有的蓬勃活力 ，市场机缘与挑战并存 。集团将继续强化出海战略 ，集中优势资源加速全球化结构 。一是要强化外洋人才强基工程 ，在人力资源上要优先包管外洋人才需求 ，并做好语言、手艺、治理培训 。二是针对外洋市场特点 ，优化审核激励政策 ，引发团队活力与创立力 ，推动外洋营业的康健生长 。三是要以手艺品牌双驱动 ，聚焦高端幕墙、节能门窗系统等优势产品 ，建设国际标准服务系统 。四是要以太阳成集团tyc122cc幕墙出海为主导 ，发动承达集团、SLD等集团内装品牌出海 ，抢抓全球生长机缘 ，打造公司营业第二增添极 。
刘董事长还以李军、翟荣刚等优异外洋干部为例勉励全员：“太阳成集团tyc122cc人要学‘乌龟精神’——不看短期得失 ，坚持究竟就是胜利！”招呼员工勇闯外洋 ，开发出一片独属于太阳成集团tyc122cc人的外洋事业蓝海 。
周全推行向导打样机制：以上率下破难题 。刘董事长指出 ，“坐在办公室都是问题 ，下去打样才有谜底！”他宣布周全推行“向导打样”机制：各单位认真人每月至少牵头攻坚一项难题 ，聚焦清欠、降本、治理堵点、手艺立异四大领域 ，蹲点一线剖解麻雀 ，形成可复制解决计划；集团每月评选“打样之星” ，典范案例全集团推广并给予奖励 。
会上 ，许兴利总裁揭晓主题讲话 ，系统阐释审核系统厘革逻辑、焦点挑战及破局路径 ，要求以“指标重构、压力穿透、刚性执行”为抓手 ，推动整年目的告竣 。
△集团总裁许兴利
许总裁指出 ，2025年公司对审核指标系统举行了立异性厘革 ，首次构建“矩阵式”压力传导机制 ，从简单审核认真人拓展至总部条线、属地单位焦点治理岗 ，形成协同效应；通过“焦点指标+辅助指标+专项使命”“三位一体”的审核系统；新增清欠结算、降本增效、用度管控三大维度 ，并将“外洋包管”“整风肃纪”等专项使命纳入动态追踪系统 ，突出谋划质量与要害痛点 ，推动治理从“效果审核”向“历程穿透”转型 ，实现压力穿透与历程管控双升级 。针对年度挑战 ，他特殊强调海内市场中标疲软、外洋营业风控承压、资金链清静面临磨练、本钱控制进入深水区以及组织活力缺乏等问题亟待破局 ，要求以“刀刃向内”的刻意推动厘革 。
围绕攻坚使命 ，集团将实验四放纵措：一是开展跨层级条线大检查 ，强化问题曝光与整改闭环；二是刚性约束用度及招采治理 ，专项治理跑冒滴漏；三是刷新绩效审核系统 ，激活组织效能；四是完善外洋战略包管系统 ，将加速完善风控系统与资源协同机制 ，为出海战略提供坚实支持 。
最后 ，许总裁强调 ，责任状既是谋划目的的“军令状” ，也是治理红线的“防火墙” ，要谴责员以“跳起来摸高”的拼劲推动指标落地 ，为集团穿越行业周期筑牢基本 。
会上 ，各工业单位认真人及集团总部各部分认真人划分宣读了2025年使命目的 ，纷纷体现将牢牢围绕目的 ，坚决推行职责 ，全力以赴确保各项使命圆满完成 。
在目的责任状签署环节 ，集团高管团队、各单位认真人现场签署目的责任状 ，立下“军令状” 。沉甸甸的责任状不但承载着集团的期望与重托 ，更彰显了集团上下共克时艰的刻意与信心 。
随后 ，全体参会职员庄重宣誓 ，允许坚决完成年度使命目的 。誓言凝聚了各人的心声 ，预示着全体成员将同心协力 ，确保各项指标的圆满实现 。
本次聚会不但体现了集团团结一心、同营生长的坚定信心 ，强化了各单位的责任感和使命感 ，也是对各单位、各部分的发动与激励 ，为整年岁情的顺遂推进涤讪了坚实基础 ，标记着集团将以不懈斗争的姿态 ，冲刺年度目的 。
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